EDGWOOD, NY - CPI Aerostructures, Inc. (NYSE American:CVU), fabricante especializado en piezas aeronáuticas, celebró el martes su junta anual de accionistas, en la que se aprobaron varias propuestas clave, incluida la aprobación de la remuneración de los ejecutivos y la elección de directores.
Los accionistas votaron a favor de la elección de Pamela Levesque y Richard C. Rosenjack, Jr. como consejeros de Clase II, con 7.132.758 votos a favor de Levesque y 7.039.920 para Rosenjack. Los votos retenidos para los candidatos fueron 327.822 y 420.660 respectivamente.
Además, los accionistas decidieron, con carácter consultivo, que las futuras votaciones sobre la remuneración de los ejecutivos se celebraran anualmente. La propuesta recibió una mayoría significativa de 6.371.435 votos, superando con creces las alternativas de cada dos años (39.902 votos) y cada tres años (1.033.188 votos).
Estas decisiones formaban parte del orden del día anual de CPI Aerostructures, empresa constituida en Nueva York con sede en Edgewood. Los resultados reflejan el apoyo de los accionistas a las políticas de liderazgo y compensación de la junta actual.
En otras noticias recientes, CPI Aerostructures ha experimentado varios avances significativos. La empresa informó de un cambio en su compensación ejecutiva, aumentando el salario base anual de la CEO Dorith Hakim en un 4,8% hasta 385.000 dólares, una decisión tomada por el Comité de Compensación y Recursos Humanos. En otro orden de cosas, CPI Aerostructures ha designado a Marcum LLP como su nueva empresa de contabilidad independiente, en sustitución de RSM US LLP.
La transición se produjo sin desacuerdos sobre los principios contables o la divulgación de los estados financieros. Sin embargo, la empresa informó de "hechos notificables" relacionados con cuestiones de control interno, que se han comunicado plenamente a Marcum.
Además, CPI Aerostructures obtuvo un pedido de seguimiento por valor de aproximadamente 1,3 millones de dólares para conjuntos estructurales soldados de un cliente de helicópteros militares de EE.UU.. Este pedido refuerza la relación actual de la empresa con las Fuerzas Aliadas y de Defensa de EE.UU. y se espera que se complete a mediados de 2025. Estos acontecimientos recientes proporcionan información sobre las prácticas de remuneración de los ejecutivos, los cambios en las auditorías y los compromisos comerciales de la empresa.
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