El Gobierno de México buscará que el salario mínimo aumente en una proporción elevada en 2022 en medio de una escalada de la inflación, que en septiembre alcanzó el 6% que da más presiones al alza sobre los precios hacia cierre de año.
En entrevista con Bloomberg Línea, el presidente de la Comisión Nacional de Salarios Mínimos (Conasami), Luis Munguía, dijo que el análisis previo para la fijación del salario mínimo de 2022 parte de que la inflación alta es producto de la pandemia y de que, por Ley, el incremento deberá estar por encima de la inflación.
Señaló que desde 2016, cuando entró en vigor la desindexación del salario mínimo como unidad de medida para diversos conceptos, ha habido temores infundados sobre que aumentos altos al salario impactan en la inflación, sin embargo, hasta ahora no se ha encontrado afectación sobre los precios.
En el caso de este año, dijo que sí es diferente por el contexto de la inflación alta, pero en la Conasami, un organismo dependiente del Gobierno de México, ha determinado que la escalada inflacionaria se explica principalmente por la pandemia y su efecto en el abasto mundial de insumos, bienes primarios y semiconductores.
“Todo esto lo vamos a estar revisando, pero seguiremos nuevamente buscando que se incremente el salario mínimo en una proporción buena, elevada”Luis Munguía, presidente de la Comisión Nacional de Salarios Mínimos
Munguía también destacó una reforma a la Ley Federal del Trabajo (LFT) que entró en vigor el 31 de marzo de 2021 para que sea obligatorio que el aumento al salario mínimo siempre esté por arriba de la inflación.
De esta forma, la fijación del minisalario de 2022, que se realizará en diciembre, se dará por primera vez tomando en consideración la reforma legal mencionada, lo que implica que la proyección de cierre de año de la inflación sería el piso para determinar el aumento. Si la inflación cierra en 6%, ese sería el incremento base salarial.
“La política que tiene el Gobierno de México es que (el aumento) siempre esté por arriba de la inflación al menos dos puntos o 1 punto porcentual, entre 1 y 2 puntos porcentuales, entonces eso es lo que proponemos al Consejo de Representantes, que es quien decide finalmente”
Cuestionado sobre si ve viable que el salario mínimo suba 15% como sucedió este 2021, respondió que no podría dar un porcentaje, debido a que el salario mínimo lo fija un Consejo de Representantes tripartito, es decir, integrado por el Gobierno (Conasami), patrones (empresas) y sindicatos.
Lo que sí se tiene claro, dijo, es que el objetivo que tiene el Gobierno de México es que el salario mínimo sea dos veces la Línea de Bienestar. “Esta línea a precios actuales es de 112 pesos diarios, es decir, el salario mínimo lo tenemos que subir para que llegue a 224 pesos”.
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Munguía dijo que, por ejemplo, si este año el Consejo de Representantes decidiera que el salario mínimo tuviera que incrementarse solamente 15%, eso implica que el año que viene el salario mínimo tendría que incrementarse más, probablemente 25%.
“Se tiene que valorar esa decisión de cuando se tiene que subir más y cuando se tiene que subir menos. Si crece 15% este año, el otro año tendría que crecer más. El Consejo será el que decida en diciembre”.
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