Investing.com -- International Business Machines (NYSE:IBM) planea pausar la contratación para puestos de trabajo que la más que centenaria compañía estadounidense cree que pronto podrían ser adoptados por la inteligencia artificial, según comentarios realizados por el consejero delegado Arvind Krishna en una entrevista con Bloomberg News.
Krishna declaró al servicio de noticias que se suspenderán o ralentizarán las contrataciones para los aproximadamente 26,000 puestos del grupo no orientados al cliente, que incluyen áreas como recursos humanos.
Krishna estimó en la entrevista que el "30%" -o unos 7,800- de estos puestos de trabajo podrían perderse en un "periodo de cinco años". Prevé que las tareas que suelen realizar estos trabajadores, como facilitar cartas de verificación de empleo o transferir a otros empleados entre divisiones, pasen a estar totalmente automatizadas. Sin embargo, señaló que lo más probable es que la realización de otras funciones, como las evaluaciones de empleados, no pasen a manos de la inteligencia artificial en la próxima década.
IBM cuenta actualmente con unos 260,000 trabajadores en plantilla. A principios de este año, dio a conocer cambios que supondrán la supresión de unos 5,000 puestos de trabajo. Sin embargo, la empresa con sede en Armonk (Nueva York) sigue contratando desarrolladores de software y puestos de cara al cliente, y Krishna afirma que en el primer trimestre incorporó a unas 7,000 personas.
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